Могут ли ошибки в русском языке стать причиной отказа в приеме на работу?
Могут ли ошибки в русском языке стать причиной отказа в приеме на работу?
Законодательство запрещает отказ в приеме на работу по любым основаниям, не связанным с профессиональными качествами работника. Первый КСОЮ отнес к таким качествам и знание русского языка. Так, в ходе рассмотрения жалобы соискателя на незаконный отказ в приеме на работу на должность следователя судьи отметили следующее.
По результатам проверочных тестов соискатель показал неудовлетворительный результат по уголовно-процессуальному праву. Кроме того, он допустил многочисленные орфографические и пунктуационные ошибки при прохождении тестирования по русскому языку (73 ошибки). Эти факторы позволили суду определением от 24.10.2023 по делу № 88-29918/2023 признать отказ в приеме на работу правомерным.
23.01.2024